Niemieckie prawo spółek

Procedura likwidacji GmbH wskutek rozwiązania na mocy uchwały wspólników

(Fot.: pexels.com)

Likwidacja niemieckiej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością [Gesellschaft mit beschränkter Haftung, GmbH] wiąże się z koniecznością dochowania formalności, których spełnienie podlega kontroli przez właściwy sąd rejestrowy. Przebieg i wymogi dotyczące likwidacji GmbH zostały uregulowane w rozdziale 5 (§§ 60 – 77) niemieckiej ustawy dot. spółek z o.o. [Gesetz betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung (GmbHG)].

Wśród przyczyn rozwiązania, a w konsekwencji likwidacji GmbH, ustawa wymienia m.in. upływ czasu obowiązywania umowy spółki, podjęcie przez wspólników uchwały o rozwiązaniu spółki, wyrok sądu, wszczęcie postępowania upadłościowego, jak również sytuacje przewidziane w umowie spółki. Poniżej zawarto opis czynności prowadzących do skutecznej likwidacji GmbH wskutek podjęcia uchwały o rozwiązaniu spółki.

1. Uchwała o rozwiązaniu spółki

W pierwszej kolejności wymagane jest podjęcie przez zgromadzenie wspólników uchwały o rozwiązaniu spółki, zgodnie z § 60 ust. 1 pkt 2 GmbHG.
O ile umowa spółki (statut) nie zawiera odmiennych postanowień, wymagane jest podjęcie powyższej uchwały większością 3/4 głosów. Uchwała o rozwiązaniu może również zostać podjęta przy rezygnacji ze zwołania i odbycia zgromadzenia wspólników, jeżeli reprezentowane jest 100 % kapitału zakładowego, zgodnie z zasadami ustawowymi. Ustawa GmbHG nie określa szczególnej formy podjęcia uchwały o rozwiązaniu, ponadto słowo „rozwiązanie” nie musi paść w treści uchwały, a decydująca jest jednoznaczna wola rozwiązania spółki.
Uchwała o rozwiązaniu jest skuteczna z chwilą podjęcia, o ile nie ustalono późniejszej daty wejścia w życie. W praktyce celowe i polecane wydaje się ustalenie terminu skuteczności uchwały wraz z końcem roku obrotowego, z uwagi na obowiązek sporządzenia bilansu otwarcia likwidacji. Jeżeli nie została wskazana żadna data, decydująca jest chwila podjęcia uchwały. Jednakże ze względu na zobowiązanie do zadeklarowania zysku w myśl niem. Ustawy o podatku od osób prawnych [KStG], koniecznym jest ustalenie konkretnej daty rozwiązania spółki (por. § 11 KStG).
Od momentu uchwalenia rozwiązania, rozwiązana spółka jest zobowiązana do posługiwania się w oficjalnej korespondencji dodatkowego określenia wskazującego, że znajduje się w likwidacji, tj. X-GmbH in Liquidation albo X-GmbH i.L.

W myśl § 74 GmbHG uchwała o rozwiązaniu spółki powinna również wskazywać, kto będzie przechowywał dokumenty księgowe i dokumentację urzędową spółki po zakończeniu likwidacji.
Ziszczenie się pozostałych przyczyn rozwiązania spółki (wymienionych w § 60 GmbHG), które zostały zasygnalizowane na wstępie, wywołuje skutki tożsame z podjęciem uchwały o rozwiązaniu spółki.
Wraz z rozwiązaniem spółki wygasa umocowanie członków zarządu do reprezentacji spółki w obrocie prawnym. Mocą uchwały Zgromadzenia wspólników należy powołać likwidatora/likwidatorów spółki. Może nim być dotychczasowy członek zarządu spółki, co w wielu wypadkach przewiduje również umowa spółki.
Osobowość prawna rozwiązanej spółki (spółki w likwidacji) jest kontynuowana, jednakże zmianie ulega jej charakter uczestnictwa w obrocie prawnym, tj. przedmiotem spółki przestaje być działalność gospodarcza, lecz zmierzanie do likwidacji majątku spółki, a więc realizacji aktywów i spłaty zobowiązań. Dopiero z chwilą dokonania zupełnej i skutecznej likwidacji byt prawny spółki wygasa i podlega ona wykreśleniu z rejestru handlowego.

2. Zgłoszenie uchwały o rozwiązaniu spółki oraz wskazanie likwidatorów w rejestrze handlowym

Rozwiązanie spółki w drodze uchwały wspólników lub upływ czasu, na jaki spółka została zawiązana, musi zostać zgłoszone w celu dokonania wpisu do rejestru handlowego, zgodnie z § 65 ust. 1 GmbHG . Powyższe zgłoszenie do rejestru handlowego może nastąpić jedynie za pośrednictwem notariusza. Zgłoszenie do rejestru handlowego zostaje podpisane przez likwidatorów spółki przed notariuszem i zostaje wniesione przez notariusza do właściwego sądu rejestrowego. W treści zgłoszenia do rejestru handlowego zawarte jest oświadczenie nowo powołanych likwidatorów, że przeciwko ich powołaniu jako likwidatorów nie przemawiają żadne powody natury prawnokarnej lub z zakresu przepisów dot. działalności gospodarczej i wykonywania zawodu. Obowiązek złożenia takiego oświadczenia ma również miejsce w przypadku powołania do pełnienia funkcji likwidatora dotychczasowego członka zarządu spółki. Istniejące dotychczasowo stosunki prokury pozostają w mocy i są ujęte we wpisie do rejestru handlowego.

3. Rola likwidatorów

Likwidacja spółki GmbH ma na celu podział majątku spółki pomiędzy wspólników, zgodnie z § 72 GmbHG. W tym celu likwidatorzy obejmują rolę reprezentacji spółki na zewnątrz z chwilą ich zgłoszenia (wpisu) do rejestru handlowego. Ich najważniejsze obowiązki zostały uregulowane w §§ 70-73 GmbHG.
Zadaniem likwidatorów jest zakończenie bieżącej działalności i realizacja zobowiązań rozwiązanej spółki. Dopuszczalne jest prowadzenie wszelkich działań służących likwidacji oraz ewentualne zawieranie nowych umów. Najpóźniej w terminie wskazanym w uchwale o likwidacji należy sporządzić bilans likwidacyjny wraz z raportem wyjaśniającym, natomiast do końca każdego roku obrotowego sporządzić należy sprawozdanie finansowe oraz sprawozdanie o sytuacji spółki.
Szczególnie istotne jest, że likwidatorzy są zobowiązani również do przeprowadzenia tzw. wezwania wierzycieli.

4. Publikacja rozwiązania spółki i wezwanie wierzycieli

Rozwiązanie spółki powinno zostać opublikowane przez likwidatorów w Monitorze Federalnym [Bundesanzeiger]. Jednocześnie wierzyciele zostają wezwani do zgłoszenia się w celu dochodzenia ewentualnych roszczeń. To wezwanie wierzycieli musi nastąpić niezależnie od ogłoszenia sądu rejestrowego. Bez takiego wezwania w formie ogłoszenia w Monitorze Federalnym i ewentualnie w inny sposób określony przez statut, zasadniczo nie może dojść do wykreślenia spółki. Nie jest przewidziany termin dla tego ogłoszenia. Jednakże w myśl § 73 ust. 1 GmbHG wraz z publikacją wezwania wierzycieli rozpoczyna się przewidziany ustawą tzw. 1 rok zawieszenia [Sperrjahr].

5. Kontynuacja GmbH

Pod warunkiem, że nie rozpoczęto jeszcze podziału spółki pomiędzy wspólników, a przyczyna rozwiązania została usunięta, egzystencja spółki co do zasady może być kontynuowana na mocy uchwały wspólników. Ewentualna kontynuacja spółki w wyniku podjętej uchwały podlega wpisaniu do rejestru handlowego.

6. Tzw. rok zawieszenia / blokady, podział likwidacyjny majątku spółki pomiędzy wspólników

Po upływie 1 roku (tzw. roku zawieszenia; Sperrjahr) oraz zakończeniu działalności spółki, następuje podział pozostałego w spółce majątku pomiędzy jej wspólników.
Wraz z dokonaniem podziału majątku pomiędzy wspólników likwidacja spółki jest zakończona.

7. Wykreślenie spółki z rejestru, utrata osobowości prawnej

W momencie zakończenia likwidacji, likwidatorzy stają się zobowiązani do zgłoszenia do rejestru handlowego faktu wygaśnięcia spółki, zgodnie z § 74 ust. 1 GmbHG
Wraz ze zgłoszeniem należy przedłożyć w sądzie rejestrowym dowód dokonania ogłoszenia oświadczenia o rozwiązaniu spółki wraz z wezwaniem wierzycieli. Nadto do tego momentu musi zostać określone na mocy uchwały wspólników, komu zostaną powierzone na okres 10 lat księgi i pisma spółki do przechowania.
Sąd rejestrowy dokonuje kontroli, czy likwidacja faktycznie jest zakończona. Z urzędu sąd weryfikuje, czy likwidacja przeprowadzona została zgodnie z przepisami (m. in. na podst. analog. zast. § 26 FamFG). W tym celu sąd może przykładowo zwrócić się o stanowisko do niem. urzędu skarbowego [Finanzamt] dot. tego, czy złożony został końcowy bilans likwidacji oraz czy zakończono rozliczenie podatkowe. W razie wątpliwości lub zastrzeżeń wpis o usunięciu spółki z rejestru handlowego zostanie wstrzymany do momentu pełnego zakończenia spraw spółki.
Wraz z wykreśleniem z rejestru handlowego spółka traci osobowość prawną.
Księgi i pisma spółki powinny być przechowywane przez okres 10 lat przez jednego ze wspólników lub osobę trzecią, zgodnie z § 74 ust. 2 GmbHG. Ponadto istnieje szereg terminów i obostrzeń z zakresu prawa podatkowego wynikających z § 147 AO [niem. ordynacji podatkowej].

8. Uwaga dot. odmiennej procedury dla postępowania upadłościowego

Jak wskazano wyżej, obok omówionej uchwały o rozwiązaniu, wśród przyczyn rozwiązania spółki § 60 GmbHG wymienia również wszczęcie postępowania upadłościowego. Należy jednak zwrócić uwagę, że w przypadku postępowania upadłościowego nie znajdą zastosowania opisane powyżej kroki, lecz likwidacja przeprowadzana jest w ramach ściśle określonych reguł postępowania upadłościowego.

Author
Justyna Kubik-Berezowska

People & Culture manager

Passionate writer sharing insights, expertise, and knowledge on various topics to inspire and inform readers worldwide.

Pozostałe artykuły

LAW

(Foto von ELEVATE von Pexels) Nors diskusijos dėl naujojo mobilumo paketo jau nutilo, tai nekeičia fakto, kad jo nuostatos įsigaliojo ir jos žingsnis po žingsnio bus vis sunkesnės Lietuvos vežėjams. Ypač reglamentai dėl būtinybės suteikti vairuotojams galimybę periodiškai grįžti į pastovią gyvenamąją vietą arba įmonės buveinę, dėl prievolės periodiškai grąžinti transporto priemones į įmonės buveinę bei dėl ateityje […]

LAW

(Foto von Bild von HombreCamion auf Pixabay) Mimo fali niezadowolenia przewoźników z całej Europy nowe regulacje Pakietu Mobilności dalej nieubłaganie wchodzą w życie krok po kroku: część z nich obowiązuje już od 20 sierpnia 2020, a ostatnie przewidziane są na połowę 2026 roku. Najważniejsza nowelizacja przepisów wprowadzana na mocy rozporządzenia 1071/2009, z którą w najbliższym czasie będą musieli się […]

LAW

(Foto von Mochammad Algi von Pexels) O czym mowa? Po niemal trzyletnich dyskusjach na temat zmian dot. europejskich zasad prowadzenia transportu kołowego w Europie, europejski ustawodawca powoli zmierza do kolejnych – częściowo bardzo istotnych – zmian, które w niejednej firmie transportowej będą oznaczały potrzebę dużych dopasowań. Planowane zmiany, powszechnie znane jako „Nowy Pakiet Mobilności I“ dotyczyć będą naturalnie […]